??? 為使新員工盡快適應(yīng)醫(yī)院環(huán)境和文化理念，熟悉醫(yī)院的崗位要求，增強責任感，我院2013年新員工崗前培訓工作于9月2日啟動，為期三天，全院醫(yī)、藥、技、護等崗位的190余名新員工參加了培訓。

??? 開班儀式上，院領(lǐng)導班子成員與新員工會面，周見副院長代表院領(lǐng)導和全院職工對新員工的加入表示熱烈歡迎。

??? 崗前培訓是新員工上崗前的必修課，此次培訓邀請院領(lǐng)導陳震宏、徐天才、周見、胡建邦分別就如何做一名好員工、醫(yī)院現(xiàn)狀與展望、院史和醫(yī)院文化及醫(yī)德醫(yī)風教育作了生動的講解和介紹。部分職能部門的負責人對醫(yī)患溝通與醫(yī)療法規(guī)、醫(yī)保管理制度、公共衛(wèi)生管理與質(zhì)控要求、臨床安全輸血、醫(yī)療核心制度、病歷書寫規(guī)范、醫(yī)務(wù)人員手衛(wèi)生管理安全、心肺復蘇、科教工作、人事管理制度、門診服務(wù)流程、臨床不安全用藥防范、病人心理、消防安全等相關(guān)知識進行授課。還利用半天的時間組織全體學員進行消防安全演練。

??? 通過培訓，新員工紛紛表示，更加深入地了解了醫(yī)院的文化與內(nèi)涵，一定會珍惜來之不易的工作崗位，熱愛本職、努力工作，加強學習、不斷提高，盡快融入這個大集體，投身到今后的工作中去，為醫(yī)院的發(fā)展建設(shè)添磚加瓦。

?

?